Este miércoles se conoció la noticia de Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSeS) prorrogó por tres años la moratoria previsional para las mujeres mayores de 60 años que quieren acceder a una jubilación y no tienen todos sus aportes regularizados.
Si bien el plazo vencía el próximo 23 de julio según el cronograma de la ANSeS, ahora se decidió extenderlo hasta el 2022, según confirmaron fuentes del organismo previsional.
“Esta moratoria que se prorroga no es muy amplia, como se puede llegar a confundir. Porque la fecha de corte está en el año 2003, tendrán que poseer cuatro años de empleo formal o de haber de aportado. Y de ahí en adelante irá aumentando si no hay una modificación a la fecha de corte, dentro de tres años van a necesitar siete años de empleo formal”, dijo el especialista en Legislación y Derecho Previsional, Gustavo Otaño, en diálogo con El Aire de las Misiones que se emite por la 89.3 FM Santa María de las Misiones.
“Esta moratoria es bastante antigua, viene del Gobierno anterior y se va prorrogando en forma sucesiva, pero con distintas condiciones” remarcó.
En relación a los pasos para solicitarla comentó que “se exige el informe socioeconómico, donde se ponen requisitos que antes no existían. Hace ya unos cuantos años, sólo se pueden acoger quienes están en un estado de no riqueza. Las primeras moratorias que se hicieron no eran así, eso permitió que se jubile gente de mayores recursos”.
“Aparte de esas dos condiciones, se descontaría el pago mensual que es aproximadamente de $475 de la jubilación mínima, es decir, se obtiene la jubilación si reúne todos los requisitos y a partir de ese momento se paga la primera cuota y después le van a descontar de los haberes un determinado porcentaje que se va actualizando en proporción a los aumentos para los jubilados nacionales, que se dan cada tres meses ahora”, detalló.
En cuanto a la convocatoria, Otaño expresó que deja afuera muchas empleadas que han trabajado en informalidad: “Las primeras moratorias eran muy amplias, después se redujo el espectro de informalidad, ahora ya te exige una parte de formalidad y esto solamente se puede modificar por una ley, pero no sé si las condiciones económicas del país lo permiten. La parte de formalidad por ahora es baja, de cuatro años y el resto si se puede pagar en cuotas”.
Por otra parte, dijo que los trámites no son engorrosos “en la ANSeS hay un equipo que a través de una herramienta que se llama SICAM, ingresa con el documento y ahí mismo te lo hacen. Sin perjuicio de que quieran acceder a un abogado particular -‘que puede hacerlo’- pero el trámite y el asesoramiento es gratis en la ANSeS”.
El trámite sale prácticamente en el día, el sistema está todo informatizado. Si son aprobados a las pocas semanas están cobrando después del primer pago de la cuota”.
En ese sentido, aclaró que no es necesario tener todos los recibos de sueldo para realizar el trámite, simplemente deben solicitar turno a través de la web (https://www.anses.gob.ar/): “La ANSeS tiene toda la historia laboral con los aportes, por lo que no se debe tener la copia de todos los recibos de sueldo. Siempre que haya trabajado en blanco”.
