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Concepción: ediles de JxC rechazaron aumento y desataron crisis en la comuna

Por la medida, los trabajadores municipales están de paro hasta que el Concejo Deliberante apruebe el aumento. Los concejales opositores piden informes de las finanzas municipales.

23 septiembre, 2023
EN PARO. Los agentes municipales decidieron parar las actividades para que se apruebe el aumento al básico.

EN PARO. Los agentes municipales decidieron parar las actividades para que se apruebe el aumento al básico.

En la sesión ordinaria del pasado jueves del Concejo Deliberante de Concepción de la Sierra, concejales de Juntos por el Cambio se opusieron a un proyecto elevado por el Departamento Ejecutivo Municipal que estipulaba un aumento de sueldo del 36% al básico para los trabajadores municipales, en tres tramos de 12%, que cobrarían en octubre, noviembre y diciembre.

La propuesta partió del intendente Carlos Pernigotti, quien perdió las elecciones de mayo y debe entregar el mando a Hugo Humeniuk, de Juntos por el Cambio.

Según los concejales que votaron en contra, Tito Salas, Beto Comparín y Miguel Valerio, esta medida pondría en riesgo las finanzas municipales y complicaría la gestión del próximo intendente.

Sin embargo, fueron repudiados por los municipales, que exigen explicaciones de manera urgente.

La concejal María del Carmen Noguera, esposa del intendente, dijo a FM 89.3 Santa María de las Misiones que “estoy triste porque en estos días se necesita tanto ese aumento, el 12,4%, que el intendente había mandado al Concejo Deliberante”.

“Ellos alegan cómo va a hacer el próximo intendente para pagar los sueldos pero si este intendente tiene la plata para pagar los sueldos, viene la coparticipación, obvio que el otro también va a poder pagar los sueldos con coparticipación, es negarse por negarse, solo porque fue una idea de Carlos Pernigotti”, señaló.

La mujer agregó que “algunos dicen que el nuevo intendente que va a entrar le prohibió que aprueben aumentos de aquí hasta el 10 de diciembre, no importa si los empleados se mueren de hambre” y agregó que, “encima Comparín es docente, es el primero que está cortando la ruta para pedir el aumento a la Provincia y le negó el aumento a los empleados municipales”.

Según señaló el intendente Pernigotti a PRIMERA EDICIÓN, desde principio de año habían acordado con los gremios, otorgar aumentos de manera bimensual tomando como referencia la inflación. De esta manera, en los meses de febrero el aumento fue del 10%, en abril del 14% y así hasta llegar a septiembre al 54%.

“El problema de este mes, es que la inflación fue del 12,4%, entonces hablé con el gremio de tratar de dar un aumento de ese porcentaje por este mes, para septiembre, para que ellos no pierdan ante la inflación y fue rechazado por el Concejo Deliberante”, advirtió el alcalde.

Por este motivo, el gremio convocó a un paro de los trabajadores municipales, hasta que los concejales aprueben la propuesta del municipio. “El municipio tiene cinco concejales, tres son del bloque de Juntos por el Cambio y son los que no quisieron aprobar y dos concejales de la renovación que aprobaron el aumento. Ellos son mayoría y lo que dicen es que el próximo intendente no podrá pagar los sueldos, pero, si se paga ahora, ¿por qué no se podrá pagar cuando asuma en diciembre?”.

Actualmente trabajan en el municipio 80 trabajadores en situación de planta permanente, de los cuales cinco están prontos a jubilarse. “El intendente que viene va a recibir a unas 75 personas, mucho menos de lo que yo recibí, en el 2011, que eran unos 90 trabajadores”, señaló.

“Hoy estamos con una planta de 80, todos en planta permanente, todos blanqueados, como corresponde. Es un esfuerzo muy grande que hace el municipio para que puedan tener su sueldo digno”, advirtió.

Según el alcalde, el presupuesto municipal aprobado para el ejercicio 2023, contemplaba aumentos en los salarios de los agentes municipales. “Pasa que con esta inflación no se puede hacer una previsión de los presupuestos. Lo que nosotros tratamos es que el personal no pierda ante esta inflación y que ellos puedan llegar a fin de año, al menos empatando, porque sino es muy complicada la situación”, señaló.

Hacia la transición

Además de ser el último año de gestión de Pernigotti, es el primero en el que cuenta con un Concejo Deliberante con mayoría opositora, incluida la presidencia. No obstante, aseguró que nunca había tenido problemas con los ediles.

“Hasta ahora veníamos trabajando bien. Al fallecer un concejal, asume otro que se unió a Juntos por el Cambio (…) entonces quedamos en minoría lamentablemente y es por eso que ocurren estos problemas”.

Sin embargo, adelantó que ya trabaja en la confección del presupuesto municipal para el año próximo, que ejecutará la otra gestión y que espera tenerlo listo para antes del 30 de septiembre, así el próximo jefe comunal tenga tiempo para modificar lo que considere necesario para su gestión.

“Estoy tratando de dejar al próximo intendente un municipio ordenado, con el personal sin ningún tipo de deuda, así que calculo que los últimos días de noviembre nos estaremos reuniendo con el intendente electo, para poder hacer una transición como corresponde”, finalizó.

“Desde nuestro espacio solo pedimos transparencia”

En comunicación con PRIMERA EDICIÓN, el concejal Comparín, argumentó los motivos por los que decidieron, desde su bloque, votar en contra de la propuesta del Municipio.

Según el edil, para tomar esta decisión necesitan conocer la situación financiera del municipio que ya autorizó un aumento del 54% en los haberes municipales en lo que va del año.

“Lo que queremos, es tener la delicadeza y la seguridad de que estamos haciendo algo que va a beneficiar a los empleados sin perjudicar las arcas del Ejecutivo para los próximos meses”, advirtió.

En esa línea, apuntó contra los dos miembros restantes del cuerpo deliberativo a quienes acusa de que “informaron que nosotros no queríamos hacer el aumento, pero solo porque no queríamos, nunca aclararon cuál era la situación”.

Comparín explicó que, por este motivo, se comunicaron con delegados gremiales quienes les consiguieron la información que pedían para evaluar la aprobación del aumento.

“Se les ofreció a los trabajadores un aumento no remunerativo del 24%, mientras que evaluamos la situación, así sabremos si podemos llevar ese monto al básico”.

Esta medida la tomaron entendiendo que en la próxima semana ya se deben cerrar y liquidar los sueldos correspondientes a septiembre, por lo que el tiempo los apremiaba.

“De esa manera, lo que nosotros vamos a hacer durante el fin de semana, es estudiar la situación y saber si ese incremento que ellos desean, el 12%, puede ir al básico”, reiteró.

Por su parte, el intendente electo, Hugo Humeniuk, salió al cruce de la concejal Noguera, por sus dichos en la nota brindada a FM 89.3 Santa María de las Misiones.

“Muy mal intencionada esta señora que solo se fija en la cuestión política (…) los concejales lo único que desean es saber los números de las arcas municipales y quieren cerciorarse que no se comprometa un amplio porcentaje de la coparticipación”.

Tags: Aumento salarialConcepción de la SierraFM 89.3Juntos por el CambioMunicipales de Concepción
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