Los trabajadores de limpieza de la empresa Servicios del Litoral SRL del Hospital SAMIC de Oberá levantaron las medidas de fuerza después de haber firmado un acuerdo de incremento salarial.
El acuerdo prevé un aumento de $15.000 para enero, $15.000 para febrero y otros $15.000 para marzo, además de otros ítems, como no sancionar a ninguno de los trabajadores que realizó paro, la promoción de un ambiente laboral “libre de violencia”, y una nueva reunión para discutir salario en abril.
Sobre eso, Liliana Muller, referente de la CTA Autónoma, explicó en diálogo con PRIMERA EDICIÓN: “Ayer (por el martes) se firmó un acta de acuerdo donde la empresa se comprometió a comenzar una recomposición salarial”. A su vez, remarcó que antes de firmar el acuerdo, el malestar entre los trabajadores era muy grande, debido a que muchas personas de distintos sectores como el Ministerio de Trabajo, del Hospital, se acercaron a negociar, pero “los que realmente tenían que aparecer, lo hicieron recién ayer”.
Por otra parte, a los trabajadores que llevaban adelante la medida de fuerza, les llegó una carta documento con la advertencia de que regresen a sus puestos de trabajo ya que la patronal “no reconocía el paro como una medida de protesta válida”, lo que indignó a los presentes, según Muller.
