POSADAS Y ELDORADO. Sin intermediación aún del Gobierno provincial, las relaciones entre la conducción de la Cooperativa de Electricidad Montecarlo Limitada (Ceml) y parte de la dirigencia de Luz y Fuerza siguen estancadas tras el despido de una empleada de limpieza de la entidad.“Realizamos la presentación en el Ministerio de Trabajo, en la que se hace una acusación por el hecho de obstaculizar el paso. Está en ellos (trabajadores) la cuestión de destrabar esta situación, mientras tanto me parece que lamentablemente los usuarios tuvieron que soportar estar sin luz hasta este momento porque ya está solucionado casi el 99%. Los socios son atendidos por el personal del otro gremio que es Apcae, en ese sentido tenemos una limitación, porque ellos tienen una obligación como gremio de tomar las medidas y atender las emergencias. Lo único que, al no estar my especificado lo que incluye una emergencia, a criterio del delegado gremial se determina lo que es una emergencia o no”, explicó Oscar Geisler, presidente de la Ceml.“En cuanto a la parte que me toca en la negociación con dirigentes del gremio de Luz y Fuerza a nivel provincial, ellos nos adelantaron que no iban a permitir esta actitud o decisión que ha tomado el Consejo de Administración. No se argumenta la decisión sino que ellos dicen que no van a permitir esto y directamente dijeron ‘vamos a incendiar la cooperativa’, ellos tienen una actitud violenta y amenazante”, denunció. El dirigente cooperativo de Montecarlo opinó: “Acá la racionalidad y la legalidad comienzan a caminar por un camino más bien paralelo a lo que nosotros podemos hacer. Creemos que no nos merecemos esto, la cooperativa tiene muchos años, hay gente que trabajó mucho para construirla, estamos haciendo mucho esfuerzo para que los servicios sean óptimos, por eso creo que no nos merecemos que gente de afuera venga a incitar a que se generen actitudes violentas de este tipo”.
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