Este martes, trabajadores rurales realizaron una protesta en la zona centro de Misiones como forma de visibilizar el malestar frente a la oficialización de una nueva escala de remuneraciones que, según denuncian, profundiza la pérdida de poder adquisitivo del sector. Carmelo Rojas, secretario general de UATRE Misiones, aseguró que el acuerdo al que debieron llegar fue impuesto por la Comisión Nacional de Trabajo Agrario (CNTA) y que deja a los tareferos en una situación “de hambre”.
“No estamos conformes, pero en estas condiciones era imposible negociar en términos justos” señaló Rojas, quien explicó que la CNTA impuso un techo paritario del 1% mensual, mientras que la inflación acumulada entre enero y junio ya supera el 15%.
“Con 1% mensual estamos en 6% en el año y el trabajador pierde todos los meses frente a la inflación” advirtió en diálogo con 89.3 FM Santa María de las Misiones.
La nueva escala contempla un incremento mensual del 1,5%, además de una suma no remunerativa de 9.000 pesos que se incorpora mes a mes. Según explicó el dirigente, al sumar ambos conceptos, el promedio mensual se ubica apenas por encima del 3%. “Representa un poquito más de 10 puntos en tres meses, pero igual seguimos perdiendo” indicó. Sólo en lo que va de 2025, aseguró, el sector acumula una pérdida de más de 5 puntos frente a la inflación, y si se suma lo perdido en 2024 el desfasaje supera los 20 puntos.
Durante la entrevista, Rojas remarcó que “nunca antes se había visto un ataque tan despiadado contra la clase trabajadora”, en referencia a lo que considera un combo de medidas y normativas impulsadas por el Gobierno nacional que debilitan la posición de los gremios y precarizan aún más a los obreros rurales.
A pesar del descontento, reconoció que muchos trabajadores no pueden sumarse a las protestas por miedo a perder el jornal diario.
“Prefieren ir a ganarse el puchero antes que salir a marchar” sostuvo, y advirtió que “si no están los gremios, esto vuelve automáticamente a una situación de esclavitud”, ya que muchos obreros que reclaman terminan despedidos.
La nueva escala, según el titular de UATRE, no contempla mecanismos retroactivos, lo que agrava la situación. “Nos pasó de septiembre a diciembre que mandamos en disidencia y nos devolvieron el expediente sin posibilidad de recuperar los porcentajes perdidos. Así es como hambrean al trabajador” lamentó.
Consultado sobre el impacto concreto en los ingresos, Rojas explicó que un tarefero con rendimiento promedio cosecha unos 700 kilos por día. “Estamos hablando de un tarefero, no de un aprendiz ni alguien que se va ocasionalmente” aclaró, pero evitó precisar cifras exactas de ingresos debido a la disparidad entre los casos.
El dirigente también alertó sobre el éxodo de trabajadores hacia otras provincias o incluso a Brasil. “Hay tareferos que ya no vuelven, se han instalado allá. Otros que se van por semanas para garantizar una entrada mejor para su familia” dijo, y recomendó tener precaución con los contratistas o punteros que ofrecen trabajo en otros lugares. “Muchos terminan explotados, incluso en Corrientes o Entre Ríos”.
Sobre la iniciativa de los productores misioneros que plantean la creación de un Instituto Provincial de la Yerba Mate, Rojas indicó que no fueron convocados pero que acompañarán la propuesta si permite recuperar el valor de la hoja verde y garantizar mejores condiciones para todos los actores de la cadena. “Dios quiera que funcione porque eso beneficiaría a productores, trabajadores, comercios y municipios” expresó.
