La Provincia elevó el mínimo salarial a 48 mil pesos para los estatales

Representa un 25% sobre los haberes de enero, que se suma al 22% anunciado en febrero. Para los jubilados y pensionados hay aumento de 20%.

21/07/2021 07:00

PELEARLE A LA INFLACIÓN. Se llega a 47% sobre los haberes de enero. La intención es que este año no haya pérdida de poder adquisitivo, dijeron.

 

El Gobierno de Oscar Herrera Ahuad elevó a 48 mil pesos el piso salarial de la administración pública provincial. Quiere decir que ningún trabajador de la administración central deberá percibir menos que esa cifra a partir de este mes.

El anuncio representa un incremento “no menor” al 25% sobre los salarios del mes de enero. E incluye un aumento de 20% para los jubilados y pensionados del IPS (Instituto de Previsión Social) que funcionará como un anticipo de la movilidad que se terminará de ajustar en agosto.

Se conoció ayer al mediodía mediante una conferencia de prensa efectuada en el Ministerio de Hacienda por parte del ministro, Adolfo Safrán, y la conducción gremial de UPCN encabezada por el secretario gremial José Villalba.

Un día antes, el lunes, se había firmado la paritaria docente, que tuvo el mismo porcentaje y mismo piso salarial. Y dos semanas antes se llegó a un acuerdo con los policías, en el mismo sentido.

Este 25% se suma al 22 que se otorgó en febrero redondea un aumento estimado de 47% anual, sobre los haberes de enero de 2021.

El Gobierno pretende cubrir el nivel inflacionario y evitar que pierdan poder adquisitivo, sobre todo después de varios años que los estatales tuvieron aumentos por debajo del nivel de inflación.

 

El anuncio

En el Ministerio de Hacienda con presencia del ministro Adolfo Safrán y la UPCN encabezada por el secretario Gremial, José Villalba, se anunció en común acuerdo el aumento salarial para trabajadores del sector público. El aumento ronda el 25% y se suma a los ya realizados con otros sectores como el de seguridad, el docente y la salud.

“Anunciamos el aumento para este sector que corresponde al mes de julio, un aumento no menor al 25%, y que va a depender de la antigüedad que tengan, la escala, la jerarquía, y que será calculado sobre los haberes del mes de enero de 2021” remarcó el ministro.

Así también se confirmó que habrá aumentos para jubilados y pensionados que pertenezcan al Instituto de Previsión Social: “Van a tener un aumento del 20% sobre los haberes del mes de enero y que va a ser reajustado luego en el mes de agosto, cuando se aplique la ley de movilidad”, dijo.

Esta medida entra en vigencia e impactará ya en el salario del mes de julio. Ante la problemática inflacionaria tanto el ministro como la UPCN remarcaron que “este aumento va a superar la pauta de inflación, sin dudas y en un solo tramo”.

Por su parte, José Villalba, acompañó los dichos del ministro: “Aceptamos la decisión del Gobierno que eleva el salario mínimo a 48 mil pesos, nadie va a cobrar menos que eso”, aseguró el secretario gremial.

Asimismo y en igual medida confirmó el aumento salarial en jubilados y pensionados del IPS: “El aumento es 20% sobre los haberes que están percibiendo, tanto para activos como para pasivos”. El dirigente aclaró que seguirán trabajando en conjunto con el gobierno: “nos vamos a reunir en el mes de agosto para los temas sectoriales, nombramientos, recategorizaciones, pase a planta permanente, y demás cuestiones que mucha gente está esperando”, cerró.

En la conferencia, el ministro Safrán retomó la palabra, y remarcó que este aumento es muy importante para los trabajadores del sector público: “Esto impacta muy bien en el salario de bolsillo y le da jerarquía, es bueno que una provincia tenga trabajadores bien pagados”, señaló.

El monto refleja una suba importante y que respalda a los trabajadores contra la inflación actual, pero que también favorece a los distintos organismos según el ministro: “El hecho que haya buenos aumentos hace bien porque el trabajador ejecuta sus tareas más contenido, trabaja contento y hace un mayor esfuerzo”, expresó Safrán.