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Sin la caja del Estado, el “Gran Cuñado” y los Closs recortan personal en sus hoteles

5 mayo, 2016

Maurice Closs y Marcelo Sánchez, conocido como “Gran Cuñado”, ya no manejan la caja del Estado y por lo tanto no tienen el poder y la influencia que tuvieron en los últimos años: uno dejó de ser gobernador y el otro perdió la intendencia de Puerto Iguazú. Las cosas cambiaron, tanto políticamente como en los emprendimientos privados que manejan sus familiares.Los hoteles de Closs y Sánchez no tuvieron la actitud solidaria y ante la primera crisis económica empezaron a recortar personal. El miércoles hubo una reunión en el Ministerio de Trabajo por la suspensión injustificada de unos 30 empleados, en tandas, de manera discrecional, en el Hotel Tropical, vinculado a Sánchez. Los suspendidos “sufrieron un descuento de unos 5.000 pesos cada uno”, informaron desde el gremio.“Hasta ahora después de 20 días, todavía siguen pateando para adelante, sin asumir la situación, la gente está preocupada y agobiada por la falta de plata”, dijo Héctor Lugo, referente gremial de Uthgra. Los empleados denunciaron la situación al sindicato y reclaman que les devuelvan el dinero descontado de sus salarios. El hotel los suspende por tandas eligiendo “discrecionalmente”.  En la primera audiencia en el Ministerio de Trabajo, la empresa no se presentó y ayer, durante la segunda, concurrió sólo una contadora, que no hizo ninguna propuesta. Los empleados están atemorizados y el sindicato denunció a la gerente “por mal trato y persecución al personal”.  El gremio gastronómico dice que “patean todo para adelante sin mostrar voluntad de acordar y con mucha soberbia”. Afirman que la gente “está preocupada y agobiada” por la falta de dinero. El gremio también reclama “100 mil pesos que pagaron, en marzo pasado, en concepto de aportes y cuota sindical adeudados, y que no se pudo cobrar porque lo hicieron con dos cheques sin fondos, uno de ellos y otro de terceros”. Si no hay una solución, el gremio amenaza con una medida de fuerza por tiempo indeterminado. Por otra parte, el hotel Amerian, vinculado a la familia del gobernador Closs, despidió en abril a 6 empleados, en trámite verificado por los abogados del  gremio de Gastronómicos. También suspendió en abril a todo el personal por tres días. La empresa quería que la suspensión fuera de 10 días, pero el gremio no lo aceptó, pretendieron bajar a 7 y finalmente acordaron en 3. Ahora el hotel del grupo Closs pretende volver a suspender al personal, pero el gremio rechazó el pedido. Llama la atención la “tenue” intervención del Ministerio de Trabajo de la provincia, que en otros casos actúa con mayor celeridad y vehemencia, ya que ni el Tropical ni el Amerian habrían iniciado el Procedimiento Preventivo de Crisis.Despido de docentesLos despidos en el grupo de poder de Iguazú no solamente alcanzan al rubro turístico. El Instituto Crecer, que pertenece a la esposa del exintendente, Gladys Motta, también ha despedido a cuatro educadores.El Sadop, gremio que nuclea a los docentes de establecimientos educativos privados sostuvo que “el viernes fueron despedidos arbitrariamente”. Fabiana Flores, secretaria general de Sadop indicó que “los docentes del sector privado no tenemos un amparo legal pero necesitamos solucionar esta situación. Se vienen dando despidos aislados, pero en este caso fue masivo, cuatro compañeros recibieron la carta documento el viernes y este lunes no los dejaron entrar al instituto”, narró la dirigente. El martes hubo una manifestación frente al establecimiento educativo. Otra empresa local, muy vinculada al grupo de poder de Iguazú, recibió un lote en la zona de las 600 Hectáreas para construir un hotel -que además posee dos supermercados en la ciudad-, suspendió personal, impidió una elección gremial de delegados y sufrió varias manifestaciones en las últimas semanas por esta situación. Queda claro que este grupo de políticos-empresarios han sido muy beneficiados en los últimos años, cuando estuvieron manejando el poder y el dinero del Estado, y pese a tener una gran espalda económica, no tuvieron ahora actitud solidaria con los trabajadores ni con sus familias, ya que ante la primer situación difícil, despiden y suspenden.

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📻 En diálogo con #PrimeraPlana, la Dra. Luciana Sommer Aromí, docente de Derecho Penal de la Universidad Católica de Santa Fe y de Procesal Penal y Litigación Oral en la UNNE, analizó el proyecto de Régimen Penal Juvenil que obtuvo dictamen y podría reducir la edad de imputabilidad de 16 a 14 años.
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La humorista misionera Mariana Ladaga presenta “Experiencia Sin Valentín”, un show que mezcla monólogo, participación del público y humor sobre el amor y el desamor. Una propuesta distinta para el 14 de febrero, con música en vivo y dinámicas interactivas.
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Mariana Ladaga propone un show que combina humor, anécdotas y participación del público para vivir San Valentín sin solemnidad. Música, juegos y risas para todos. 😂🎤 #Humor #Misiones 

📌 “El humor es la mejor forma de atravesar el amor y el desamor.”
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La Dra. Luciana Sommer Aromí analiza el proyecto que baja la edad de imputabilidad a 14 años. Explica por qué considera que la reforma no resuelve el problema del delito juvenil, los riesgos para los adolescentes y las dificultades operativas que enfrentarían las provincias. 

#RégimenPenalJuvenil #JusticiaJuvenil #DebateLegislativo

Sommer advierte que bajar la edad de imputabilidad no reduce delitos y deja impunes a adultos que usan menores. Señala riesgos en cárceles y falta de recursos provinciales. ⚠️👥 #Infancia #Justicia 

📌 “Se intenta tapar el sol con un dedo: la baja de edad no soluciona el problema.”
✅ Entrevista a la Dra. Luciana Sommer Aromí en FM de las Misiones
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La abogada laboralista Cynthia Benzion analiza los puntos centrales de la reforma laboral en debate, sus efectos sobre los derechos de los trabajadores y los posibles cuestionamientos constitucionales. Explica por qué considera que la iniciativa implica retrocesos y cómo podría impactar en el sistema laboral argentino.
#DerechoLaboral #ReformaEnDebate #CongresoArgentino 

Benzion advierte que la reforma laboral reduce protecciones y contradice principios constitucionales. Señala riesgos para trabajadores y anticipa futuras impugnaciones judiciales. ⚖️📉 #Trabajo #Argentina 

📌 “No es una reforma cosmética: quita derechos y debilita la protección laboral.”
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