JARDÍN AMÉRICA y POSADAS. Con más de una hora de retraso se concretó finalmente la audiencia entre el Movimiento Pedagógico de Liberación (MPL) y autoridades del Consejo General de Educación (CGE), que estaba pautada para las 11 y que, luego de seis horas de discusión -desde las 12 a las 18- desembocó en la firma de un acta acuerdo entre las partes, según confirmó a PRIMERA EDICIÓN la docente Mónica Balmaceda.En el acta se estableció: no sumariar ni sancionar a los docentes que participaron en los reclamos salariales durante febrero y marzo; aumento salarial a los porteros de 350 para los de menos de diez años de antigüedad, de para los que tienen entre diez y veinte, y 550 para los que llevan más de veinte años de trabajo. En cuanto a los incrementos de salarios docentes, se refrendó el aumento del 15% al básico desde marzo; el adicional por primer cargo pasará del 6 al 10%, el aumento adicional remunerativo resolución 1.036 pasará de 10 a 12% y el adicional por material didáctico, del 15 al 20%.Además, el CGE se comprometió a acompañar e impulsar el proceso de reglamentación de la Ley Provincial de Porteros y el tratamiento legislativo de la Grilla de Puntos. De no avanzar en esta legislación, el CGE se comprometió a otorgar un adicional remunerativo y unificable de un piso de, 8,5% para primarias y de 4% para secundarias, bajo criterios del Fonid.Por su parte el MPL se comprometió a levantar el paro -que estaba pautado hasta ayer- y ambas partes acordaron volver a reunirse en mayo próximo para evaluar avances en cuanto a modificación de la grilla. Previo a la reunión, Rubén Ortiz, del MPL, indicó que “no se puede hacer mas remiendos, el problema salarial no se puede resolver más si no se toca la grilla salarial”. Cabe recordar que el gremio presentó un proyecto de ley para modificar la grilla salarial que deberá ser analizado en Diputados.IndignadosEn la espera previa a la reunión, que se extendió ya que los funcionarios tardaron más de una hora de lo previsto en convocar a los delegados del MPL, entre los docentes se comentaron los dichos desafortunados del ministro de Educación, Luis Jacobo: “Que cualquier funcionario trabaje por 5.000 pesos sabiendo que no va a llegar a fin de mes, y después vemos si te dan ganas de ir a trabajar o no”, dijeron algunos.Paritarias, reclamo permanenteEl hecho de que luego del acuerdo de la mesa en que participó UDPM, Sidepp, Sadop y Uda y no el Frente Gremial ni MPL, y solo por medio del paro, el MPL haya logrado conseguir estas reuniones, da muestras del nivel de improvisación y de la falta de una reglamentación que establezca plazos, pautas y participación, entre otros. Y esto ocurre precisamente porque hasta la fecha no existe una instancia de negociaciones paritarias entre docentes y la patronal. El reclamo de que se regule esta instancia y que las pautas, plazos y participación de los distintos gremios docentes sea igualitaria viene siendo una constante desde el Frente Gremial, el MPL y Utem, pero hasta el momento no ha tenido respuesta. Por eso, en lugar de que las discusiones se den durante el período de receso de verano, se llega a estas situaciones que perjudican ampliamente a los estudiantes de cientos de escuelas, sobre todo secundarias, que a diez días hábiles de iniciado el período lectivo aún no han tenido clases. “Una verdadera mesa paritaria implica la participación de todos los gremios del sector, pero el Gobierno prefiere llamar a algunos y dejar afuera a los que defendemos los derechos de los docentes”, advirtió la dirigente Mariana Lescaffette, del Frente Gremial Docente (FGD), quien señaló que el Ejecutivo provincial sólo convoca a los gremios que aceptarán sin protestar la oferta oficial. “Un acuerdo miserable”Una marcha de antorchas por el centro posadeño que finalizó en la plaza 9 de Julio fue el marco de rechazo de los integrantes del Frente Gremial Docente (Udnam, Alfredo Bravo y Utem) al acuerdo firmado horas antes entre el Consejo de Educación y el MPL. En diálogo con PRIMERA EDICIÓN, Estela Genesini aseguró que su sector “repudia un acuerdo miserable y funcional al gobierno”. Hoy a la mañana a las 9 acompañarán a los jubilados en la segunda marcha del año en la plaza, mientras que a las 18 se realizará una asamblea en la sede de la Udnam para definir las medidas que tomarán. “Este tipo de acuerdo le hace muy mal al colega”, advirtió Genesini, para quien lo firmado es tan perjudicial como lo aceptado por los gremios afines al Gobierno provincial.La CTA, que brinda cobertura gremial a la Utem, adelantó que el paro seguirá hasta el viernes en medio de los discursos en la plaza central de Posadas. No es un dato menor: Rubén Ortiz del MPL es secretario adjunto de la central. Desde el FGD advirtieron que, al levantar el paro, sus colegas del MPL, no lograron frenar los descuentos por los días de paro, una cuestión que ellos llevaron hasta la Corte Suprema para dirimir la constitucionalidad de la medida administrativa.
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