BUENOS AIRES. La diputada nacional Stella Maris Leverberg presentó un proyecto de ley para modificar las licencias especiales contempladas en la Ley de Contrato de Trabajo y agregar la licencia por violencia de género. “La idea es compensar un vacío legal en el marco de la incorporación de nuevos derechos como fue la sanción en marzo de 2009 de la ley 26.485 de protección integral para prevenir, sancionar y erradicar la violencia contra las mujeres en los ámbitos en que desarrollen sus relaciones interpersonales”, indicó la legisladora y dirigente gremial docente. Además, el proyecto contempla más días para la mayoría de las licencias especiales ya incluidas en este régimen. Así, Leverberg propone que los trabajadores tengan 10 días corridos de licencia por nacimiento o desde el otorgamiento judicial de la guarda con fines de adopción de hijo (en la actualidad sólo son dos días); 20 días corridos por nacimiento múltiple o guarda múltiple con fines de adopción; 10 días corridos por matrimonio; cinco días corridos por fallecimiento de padres, del cónyuge o de la persona con la cual estuviese unido en aparente matrimonio, en las condiciones establecidas en la presente ley (en la actualidad son tres días) y de 10 días corridos por fallecimiento de hijos (en la actualidad son tres); y tres días por fallecimiento de hermano (sólo es un día en la actualidad). El proyecto contempla además tres días corridos para rendir examen en la enseñanza media o universitaria (ahora son dos), con un máximo de diez días por año calendario. Agrega además la figura de cuidado de un familiar enfermo a la Ley de Contrato de Trabajo, proponiendo 30 días laborables de licencia continuos o discontinuos por calendario para atención de un miembro enfermo del grupo familiar. Según indicó Leverberg en su proyecto, en cuanto a la licencia por violencia de género (artículo 11 punto 6 inciso d, Ley 26.485), las condiciones y tiempos de esta licencia serán evaluadas por los servicios de atención y asistencia a la víctima en cada caso.Derechos laborales de las víctimas de violencia Con respeto a la situación de mujeres que padecen violencia de género, la legisladora argumentó en su proyecto la necesidad de “promover el respeto de los derechos laborales de las mujeres que padecen violencia, en particular cuando deban ausentarse de su puesto de trabajo a fin de dar cumplimiento a prescripciones profesionales, tanto administrativas como las emanadas de las decisiones judiciales”.Además, en los fundamentos se explica que “la violencia de género era considerada como un asunto privado, pero desde hace unas décadas ha sido reconocida como un problema de salud y una grave violación a los derechos humanos; por ello, es de toda justicia otorgar a las personas víctimas de violencia de género licencia especial, que será expedida por facultativos de los servicios de asistencia y contención a víctimas, quienes evaluarán las condiciones y el tiempo, como también podrán aconsejar la modificación de tareas, traslados a otro lugar. Sin dudas, es interpretar nuevos conceptos en materia de causales que generan derechos a licencia”, explicó.
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