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Victoria Rojas, la primera mujer trans incorporada a la Municipalidad de Eldorado

29 enero, 2020
COMPROMISO. La comuna eldoradense incorporó a Vicky por su labor solidaria en los barrios.

En materia de inclusión laboral, esta ciudad dio un paso importante al incorporar a una mujer trans entre sus trabajadoras. Dependiente del área de Acción Social Municipal, Victoria Rojas estará a cargo de los cursos de peluquería en el Centro Integrador Comunitario del barrio Koch y además acompañará a los operativos barriales donde cortarán el cabello de manera gratuita en las zonas más humildes.

Se trata de uno de los primeros casos en Misiones de inserción en cargos públicos de personas pertenecientes a la comunidad transgénero y esperan que estas situaciones se repliquen en otras localidades.

En diálogo con PRIMERA EDICIÓN “Vicky” contó que empezó a estudiar cursos de peluquería en 2015, “en el mismo CIC en el cual estaré trabajando. Este lugar siempre fue pionero en materia de inclusión al ser un Centro Integrador Comunitario y desde que ingresé siempre me sentí incluida con respecto a la búsqueda de una profesión digna”.

Sobre su historia de vida, añadió que “toda mi vida trabajé en la noche, ejerciendo la prostitución para sostenerme. En un momento apunté a tener una profesión y qué mejor que la peluquería, que me gusta tanto. Así que me acerqué a este lugar donde a partir de ahora voy a trabajar. Luego, realicé diferentes capacitaciones pero como una nunca termina de aprender, sigo formándome en el área actualmente”.

Acerca de su acercamiento a los barrios de Eldorado, Vicky señaló que “ya venía hace mucho tiempo con esta labor pero siempre fue ad honorem. Como vieron todos los trabajos solidarios hechos anteriormente decidieron ofrecerme seguir. Yo me iba a los barrios a hacer cortes en el programa “la muni en tu barrio”, pero sólo lo hacía como colaboradora. Ahora con el recambio de las áreas municipales se contactaron conmigo para proponerme que forme parte de este equipo, dentro del Centro Integrador Comunitario, dependiente de la gestión actual del municipio”.

En materia de inclusión laboral de las identidades disidentes, aclaró que “actualmente hay otras personas LGBT que están trabajando dentro de organismos públicos pero no una chica trans, así que soy la primera en lograrlo.

Estaría bueno ver si logra replicarse esto en otros puntos de la provincia. Tengo entendido que existe un proyecto de ley del ‘cupo laboral trans’ en la provincia. Pero hasta donde sé, el municipio de Eldorado es el primero que dio un gran paso”.

Vicky además remarcó que “en Eldorado había otras personas trans pero terminaron yéndose a vivir a otra parte porque no aguantaron la presión social que se vive en el municipio. En este sentido, si una no está preparada para enfrentar a la sociedad ésta termina afectándote. Es así que la mayoría decide irse”.

Más allá del contexto para nada fácil en materia de aceptación de la diversidad y la comunidad LGBT, “siempre busqué insertarme en Eldorado, porque no tengo porque irme del lugar en el que nací si no lo deseo. Así que apunto a quedarme en mi ciudad y trabajar en ella. Hoy, si bien hay discriminación, no la siento tanto porque supe instalarme y hacerle frente hace tanto tiempo, a base de respeto y trabajo solidario”.

Tags: #InclusiónDerechosEldoradoIgualdadLGTBQ+Trans
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Liliana Bernardi lleva 35 años en el Kiosco Mach y es la única canillita que queda en Apóstoles. Desde 2020, el tiempo libre la empujó a transformar desechos en artesanías que vende a vecinos y turistas de todo el país.
Desde el Hospital Madariaga señalan que gran parte de los pacientes internados por traumatismos graves requieren meses e incluso años de rehabilitación para recuperar su autonomía tras siniestros viales.
El aumento de personas que abandonan prepagas y sanatorios privados obliga al principal hospital de agudos de Misiones, el Madariaga, a readecuar su atención y derivar tratamientos prolongados.
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El cierre del año estará marcado por lluvias, altas temperaturas y una elevada humedad en Posadas y gran parte de la provincia de Misiones. Así lo confirmó Favio Cabello, meteorólogo y jefe del Departamento de la Oficina de Prevención Ante Desastres Naturales (OPAD), quien brindó un detallado panorama del tiempo para el 31 de diciembre y los primeros días de enero.“Mañana va a llover durante el día. Las posibilidades son muy altas”, aseguró Cabello, al tiempo que aclaró que, a diferencia de la jornada diurna, “todo parece indicar que mañana por la noche no llueve”, aunque el ambiente se mantendrá nublado y muy húmedo.
Más de 20 trabajadores del Instituto Nacional de la Yerba Mate (INYM) fueron despedidos en las últimas horas en un hecho que generó fuerte preocupación gremial y que fue calificado como “cruel y despiadado” por la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE). Desde el sindicato denuncian que se trató de cesantías sin previo aviso, sin explicaciones formales y que incluso alcanzaron a delegados gremiales con tutela sindical.“Son 21 despedidos. Lamentablemente de la forma más cruel y despiadada, pidiéndoles el documento como en la época del proceso, sin ningún tipo de explicaciones”, relató Miriam López, secretaria general de ATE Misiones. Según explicó, un escribano convocó a los trabajadores a una oficina y les solicitó el DNI “sin decirles ni para qué ni por qué”.
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Las playas San José y Mboika’e de Encarnación ya palpitan el inicio fuerte de la temporada de verano, con una nutrida agenda de eventos, mejoras en la infraestructura y grandes expectativas por la llegada de turistas, especialmente desde la Argentina. Así lo aseguró Laura Montiel, gerente de ambas playas, quien destacó que, pese a las inestabilidades climáticas de los últimos días, el panorama es alentador.“Por ahí falta que se despeje el cielo para vivir días lindos sin posibilidad de lluvia, porque eso impide que las playas tengan masividad y hace que la gente llegue como a cuentagotas”, explicó Montiel. No obstante, se mostró optimista: “Yo creo que en los próximos días el tiempo va a mejorar y se va a poder disfrutar plenamente de las playas”.
La presidenta de la Federación Argentina de la Industria Maderera y Afines (FAIMA), Mercedes Omeñuka, realizó un balance del 2025 para el sector forestoindustrial y advirtió que se trató de “un año complejo para toda la cadena”, con fuerte impacto en la producción, el empleo y la situación financiera de las pymes. En ese marco, planteó los principales desafíos y reclamos de cara al 2026, con eje en el financiamiento, la carga impositiva y los costos logísticos.“El año 2025 para nuestro sector fue un año complejo, generalizado a toda la cadena forestoindustrial. Si bien algunos indicadores mostraron pequeñas mejoras, estamos terminando el año en un contexto difícil”, sostuvo Omeñuka
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Con la llegada del verano y el incremento del movimiento turístico, el Registro Provincial de las Personas de Misiones mantendrá la atención al público durante los meses de enero y febrero, aunque con horario reducido. Así lo confirmó su directora, Paula Echeverría, quien brindó detalles sobre cómo funcionarán las oficinas y cuáles son los trámites más solicitados en esta época del año.“Durante todo enero y febrero, que suele ser la feria administrativa, trabajamos normalmente para que la gente pueda acercarse a cualquier oficina del Registro”, explicó Echeverría. No obstante, aclaró que la atención será de lunes a viernes de 7 a 12, sin necesidad de solicitar turno previo. “Seguimos trabajando sin turno, como siempre, lo único que cambia es la reducción horaria”, remarcó.
A días de finalizar el 2025, la delegada regional de la CGT Misiones, Mirta Chemes, realizó un duro balance del año y advirtió sobre un panorama social, laboral y educativo “muy complicado” tanto a nivel nacional como provincial. En diálogo con El Aire de las Misiones, aseguró que el año que termina “deja muchas huellas y mucho daño a la familia trabajadora”.“Hace bastante que venimos en picada y este año es tremendo. El balance es totalmente negativo para los trabajadores y para quienes hoy dejaron de tener su fuente laboral y no tienen cómo llevar el sustento a sus casas”, afirmó Chemes. En ese sentido, sostuvo que el 2025 fue “un año nefasto que termina con trabajadores en situación de calle”.
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