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El aumento del básico perjudica a los docentes

8 julio, 2015

POSADAS. Si el Gobierno provincial aplica el acta acuerdo firmado con la mayoría de los gremios docentes (exceptuando el Frente Gremial y el Movimiento Pedagógico de Liberación) y homologado por el Ministerio de Trabajo, llevando el básico docente a 2.925,77 pesos a partir de julio, los maestros misioneros sufrirían una drástica reducción en sus salarios de bolsillo, pues dejarían de cobrar los 945 pesos de   adicional compensatorio por Artículo 9. Esta cuestión fue planteada en febrero pasado por el Movimiento Pedagógico de Liberación (MPL), pero el Gobierno tardó cinco meses en admitirlo. Lo hizo este lunes el propio ministro de Hacienda, Adolfo Safrán, en una reunión con los referentes del gremio. El adicional compensador, o Asegura Piso Provincial (APP), está establecido en el artículo 9 de la Ley de Financiamiento Educativo. Es un fondo nacional que se reparte entre los docentes de las provincias cuyos haberes no superan el piso de garantía, que en 2015 es de 4.140 pesos. Ese piso es la sumatoria del básico y los adicionales remunerativos, sin antigüedad. Por ello, si la Provincia aplica el aumento del 10% al básico ya homologado por Trabajo, el docente terminará perdiendo plata. Cambio estructural “Tenemos un margen de discusión de la composición de nuestro salario en el cargo testigo de apenas 228 pesos. Y si se incrementa el 10% al básico, se supera en 78 pesos el piso de garantía, que es de 4.140 pesos. Esta es la situación actual”, confirmó uno de los referentes del MPL, Carlos Lezcano.  Según argumentó, “esa es la razón por la que planteamos la necesidad de erradicar el APP y dar el salto cualitativo: que la Provincia se haga cargo del Artículo 9. El APP comenzó a aplicarse en 2010, es un adicional en negro inversamente proporcional a la zona y a la antigüedad, de manera tal que cuando a un docente le tocaba cobrar más en esos ítem se baja el APP y el sueldo seguía siendo el mismo. Por eso nosotros planteábamos que, en vez de piso, era un techo salarial. Hoy en día, la pirámide salarial se despega a partir del año de antigüedad, pues hemos superado este primer desafío, pero ahora estamos ante uno nuevo: con la proyección que tenemos y que van marcando las pautas nacionales, cada vez será más chico ese piso salarial. La salida estructural es la modificación de la grilla salarial, porque no podemos salir del Artículo 9 sin aumentar el básico, y de esa forma se profundiza lo que marca la actual grilla, donde el mayor impacto va hacia el sector que más gana y no al sector más postergado, que es el maestro de grado. Por eso planteábamos la modificación de la grilla sosteniendo temporalmente el Artículo 9 hasta julio con un básico de 4.000 pesos y en octubre ir a un básico de $5.000. De esta forma, la Provincia absorbe el Artículo 9”. Complejo escenario Según advirtió Lezcano, el escenario salarial actual es muy complejo y “básicamente Safrán planteó este lunes lo que nosotros ya habíamos denunciado en febrero pasado y es que ese acuerdo no puede aplicarse, con el agravante que está homologado por el Ministerio de Trabajo”. No obstante, el Gobierno misionero analiza cómo aplicar el 10% de aumento sin afectar el cobro del APP. “Se está planteando elevar un 4 a 4,5% el básico para julio y sacar un adicional para los docentes con más de un año de servicio. Pero el MPL no es parte de este análisis”, remarcó Lezcano. De prosperar esta alternativa, se verán afectados los docentes sin antigüedad, pues ellos no recibirían este adicional remunerativo porque el piso de garantía se calcula en base al cargo testigo (docente sin antigüedad).   Hoy, paro y movilizaciónEl Frente Gremial Docente convocó para hoy a un paro de 24 horas con movilización a partir de las 9 desde  la plaza 9 de Julio para marchar hacia la Legislatura provincial en adhesión a la convocatoria por el “No a las represas”. A través de esta medida de fuerza se reclama también “salario acorde con la canasta familiar, hoy en 14 mil pesos, la no modificación del Estatuto Docente, la cancelación de la deuda que mantiene el IPS con los jubilados docentes y el cese del clientelismo y violaciones del Estatuto”.  

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