En el marco del Día del Empleado del Estado en Misiones, que se conmemora este lunes -con asueto incluido para los trabajadores de la Administración Pública-, la FM 89.3 Santa María de las Misiones dialogó sobre la situación actual de ese sector con el secretario general de ATE y CTA en la provincia, Jorge “Koki” Duarte, quien lamentó que “la situación salarial es un tema que a los funcionarios no le gusta discutir o debatir y lamentablemente no está presente en la conmemoración” de esta fecha.
Precisó que “los empleados municipales son uno de los trabajadores públicos con peor remuneración en la provincia y además no hay una unificación en ese sentido, teniendo en cuenta que el empleado que recoge los residuos en uno u otro municipio, sea en Andresito o en Posadas, es la misma tarea, la misma función. Nosotros venimos insistiendo en que el ingreso de un trabajador debe permitir garantizar sus necesidades y las de su familia, pero muchos empleados municipales están por debajo de la línea de indigencia, con salarios que no superan los 20 mil pesos en algunos casos. La verdad que es una un tema pendiente”.
“No hemos hecho un ranking de los municipios que peor pagan, pero generalmente los más pequeños son los que tiene los salarios más más bajos, pero además en casi todos los municipios se han instrumentado algunos programas de trabajo que son una especie de ayuda social y esas personas prestan servicio la misma cantidad de horas que cualquier trabajador municipal y en algunos casos cobran apenas 12.000 pesos, y estos programas de precarización laboral hacen que la labor del trabajador público sea denigrada de alguna manera y conspira contra la estabilidad laboral de los trabajadores del Estado“, cuestionó Duarte.
El gremialista reclamó en ese sentido que se pongan en práctica convenios colectivos de trabajo para el empleado público, que calificó como “una deuda de la democracia con los empleados públicos, a diferencia de otros trabajadores que sí tienen convenios colectivos de trabajo y pueden discutir en la cuestión salarial en un ámbito paritario. Hay que democratizar las relaciones laborales, pero la verdad es que se resisten a que los trabajadores discutamos no solamente nuestros salarios, sino también nuestras condiciones de trabajo“, lamentó.
En referencia a la recomposición salarial que necesita el empleado público, aseguró que “el dinero que reciben en concepto de participación todos los municipios de la provincia realmente es suficiente para hacer frente al salario de cada trabajador, pero muchos intendentes lamentablemente están hace más de 20 años sentados en el sillón y se creen los dueños del municipio y con total autoritarismo, inclusive desconociendo algunas recomendaciones que hace el propio Concejo Deliberante de su municipio, lo manejan como si fuese una empresa, y la verdad que el municipio es un instrumento del pueblo para cubrir sus necesidades y entre esas necesidades están las de sus trabajadores, que están en muchos casos en muy malas condiciones, que tenemos que estar mendigando que les brinden la ropa de trabajo, los elementos de protección y las herramientas para realizar su tarea”, describió.
“Koki” Duarte no desaprovechó la ocasión para recordar que “durante la pandemia, la gran mayoría de los trabajadores públicos hemos estado al pie del cañón, brindando la función que realiza el Estado a través de cada una de sus áreas, y eso es un dato a destacar en esta conmemoración del Día del Empleado Estatal en la provincia”.
