Hace una semana los 400 trabajadores afiliados en el Sindicato Único de Empleados de Lotería y Casinos (Suelyc) se encuentran en asamblea y declarados en alerta y movilización, con notificación al Ministerio de Trabajo, en reclamo de paritarias y cumplimiento del convenio colectivo.Esta semana se reunieron el lunes y nuevamente ayer, donde el gremio a través de sus representantes exigió un incremento salarial de 40%, considerando la inflación y la pérdida de poder adquisitivo del salario. Los negociadores del Iplyc respondieron que la oferta era solamente el 25% que ofreció el Gobierno provincial al gremio UPCN.Por parte de la patronal fueron los negociadores Fernando Escalada, Marcos Silveira y Julio Bullón (por Iplyc) y Juan Re y Claudia Lugo (Iplyc Confort). El argumento que presentaron, encomendados por el presidente Eduardo “Balero” Torres, fue que el Gobierno provincial había otorgado esa misma cifra al gremio UPCN, de trabajadores estatales.Pero la respuesta del Suelyc fue que “somos un gremio independiente de la UPCN y queremos negociar paritarias indistintas”. Además sostuvieron que el Iplyc no es un organismo que se rige por un presupuesto anual sino que genera recaudación millonaria y además aporta recursos económicos a otras áreas del Estado. “Nosotros estamos al tanto de la recaudación millonaria que tiene el organismo y cada vez que hacemos un pedido la respuesta es un ‘no tajante’. No vamos a aceptar 25%”, anticipó Graciela Aranda, secretaria adjunta.También “pedimos que se cumpla íntegramente el convenio colectivo de trabajo que entró en vigencia el año pasado y todavía hay muchos puntos que no se cumplen, y queremos que la antigüedad no tenga techo, porque actualmente gana lo mismo uno con diez años que alguien con 40 años de antigüedad, quedó congelada”, enfatizó Aranda en declaraciones a PRIMERA EDICIÓN. Hoy volverán a reunirse y esperan que sea la última y definitiva. De lo contrario se podrían endurecer las medidas de fuerza. Si Torres no mejora la oferta, el gremio anticipó que hará un pedido de información pública para conocer la nómina de empleados y la grilla salarial. Sospechan que “hay muchos ñoquis”.
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