PUERTO ESPERANZA. La empresa foresto-industrial Pindó SA, de la localidad de Puerto Esperanza, y la Escuela Especial 29, de Puerto Libertad, desarrollaron en conjunto un taller de empleo para ofrecer a los alumnos herramientas para el desarrollo de sus capacidades.La iniciativa fue promovida por la propia empresa, que se comunicó con la directora del establecimiento, Laura Irene Soria Vieta, para el desarrollo de esta capacitación, con el objetivo de -según explicó el vicepresidente de Pindó, Rafael Scherer – “contribuir a la inclusión social de un joven con discapacidad a través del trabajo, favoreciendo no sólo el desarrollo de sus propias capacidades sino, también, las del resto del equipo y de la compañía en general”. La idea fue recibida con mucho interés por la directora, quien destacó que “siempre fue nuestro anhelo poder otorgarles a nuestros chicos la posibilidad de ayudarlos a incorporarse al mercado laboral, pero nunca pudimos concretarlo, hasta este momento”.“Esperamos que se sumen otras empresas”Tras destacar que el establecimiento de educación especial funciona desde 1993 y que cuenta en la actualidad con una matrícula de 58 chicos -de cinco a cuarenta años-; Laura Irene Soria Vieta señaló que “para los jóvenes en edad de trabajar, esta posibilidad es una puerta al desarrollo personal a través de la integración social, una instancia que es un derecho pero, además, una experiencia satisfactoria para todos los que formamos parte de esta escuela y a la que esperamos que se vayan sumando otras empresas”. Scherer expresó su deseo de “poder incorporar a algunos de estos jóvenes en forma permanente, dándole nuestro apoyo en su desempeño laboral y para ello es necesario no sólo el apoyo de la escuela, sino además la capacitación y el seguimiento del mismo junto a sus compañeros y jefes”. “En el corto plazo que han estado con nosotros -añadió- nos han dado mucho cariño y muestras constantes de responsabilidad y muy buena predisposición a aprender”, remarcó.
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