Tras la falta de acuerdo salarial a fines del año pasado, este martes se reanudó la paritaria del sector público nacional con la participación de los sindicatos Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) y la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE).
En la reunión, realizada en la sede de la Secretaría de Trabajo en Callao, UPCN acordó una recomposición salarial del 1,5% para enero y 1,2% para febrero. Además, se estableció un aumento en el presentismo, que pasa de $30.000 a $50.000. Con estas modificaciones, el acumulado paritario desde junio alcanza el 16,22%.
El último acuerdo, firmado en octubre, había definido un incremento
del 3% para noviembre y diciembre, junto con el pago de un bono de $30.000.
ATE rechaza el acuerdo y se declara en estado de alerta
Por su parte, ATE rechazó la propuesta oficial y advirtió sobre la profundización del conflicto. En un comunicado, el sindicato se declaró en “estado de alerta y asamblea permanente en todos los ministerios” y anunció que convocará a un plenario federal para definir una nueva medida de fuerza en febrero.
El secretario general de ATE, Rodolfo Aguiar, criticó duramente el acuerdo, señalando que los aumentos otorgados en la paritaria 2024 apenas alcanzaron el 73,3%, mientras que la inflación acumulada fue del 117,8%. “Se trata de una paritaria que no solo no mejora, sino que empeora, profundizando la crisis de ingresos en el sector público”, sostuvo.
Además, advirtió que el Gobierno busca “disciplinar y condicionar” el resto de las negociaciones salariales y denunció que el ajuste fiscal se está llevando adelante “a costa de los bolsillos de los estatales y los jubilados”.
